Η (φθίνουσα) βαρύτητα του ανθρώπινου παράγοντα στις επιχειρήσεις
Κοιτώντας λίγο προς τα πίσω.. κάθε εποχή φέρνει αλλαγές και υφίσταται ζυμώσεις και αυτό για έναν και μόνο λόγο: Η ζωή προχωράει . Η κοινωνία μας εξελίσσεται και τα πράγματα αλλάζουν είτε το θέλεις.. είτε όχι. Εξάλλου.. είσαι άνθρωπος, όχι δέντρο, οπότε... κουνήσου !! Και για να μην ξεφύγουμε από το σημερινό αντικείμενο ανάλυσης, το θέμα μας σήμερα είναι ο άνθρωπος και η θέση αυτού, στις επιχειρήσεις του σήμερα και του "αύριο". Βλέπεις.. παρατηρώ ότι στις επιχειρήσεις σήμερα, προσπαθούν να δώσουν δυσανάλογα μεγαλύτερη σημασία στην "καθετοποίηση" διαδικασιών και στην ανάπτυξη συστημάτων απόκρισης, παρά στην επένδυση σε εκπαίδευση και την αποδοτική διαχείριση του ανθρώπινου δυναμικού. Και αυτό στην αρχή μπορεί το βλέπαμε ως "διαφορετικό" η και σε κάποιες περιπτώσεις ακόμα και ¨επαναστατικό", αλλά που είναι η επανάσταση όταν θεωρείς τον άνθρωπο αναλώσιμο;; Και η μεγάλη ερώτηση εδώ είναι η εξής: Είναι πραγματικά ο άνθρωπος αναλώσιμ...